質詢|正義別再遲到,加速勞資爭議處理

12/22/2016

 

 

遲來的正義,最多也是打了折的正義。
 
台灣勞工最畏懼的事情,想必一定有勞資爭議,一觸碰總是沒完沒了。其實照《勞資爭議處理法》規定,審理期間合計是最長4個月,結果「最長」卻變成「常常」,許多打壓事實明顯的案件,勞工仍得經過四五個月的折磨。
  
其實,勞資爭議的處理結果並不差,今年裁定的案件裡,就有7成認定為構成不當勞動行為。但一樣地,如果拖得跟打官司一樣久,那便失去了制度的美意。早上質詢時我也請勞動部長檢討,程序會否太繁瑣複雜?人力又是否充足?
 
先就人力的部分而言,目前裁決委員會的編制其實就只有7至15人,工作量極重。對此時力已經提出《勞資爭議處理法》修正案,要求專任人員的調派聘用,今天正式進到委員會審查,部長也向我表示支持。
 
盡快讓不當勞動行為的審理加速,別讓正義一再遲到。

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